源头之水的好坏关系着整个渠水的质量。同样领导带头是我们做好一切工作的关键，也是切实加强和改进党的建设的关键，发挥领导带头表率作用的重中之重。“上梁不正下梁歪，中梁不正倒下来。”抓好社会风气建设，党风建设是关键；抓好党的作风建设，领导干部是关键。

领导干部在各项工作中以身作则，起表率作用，这是我们党的一个优良传统。领导机关、领导班子、领导干部要在加强和改进党的作风建设中发挥表率作用，要在以下方面带头：

一是在学习和应用马克思主义理论上带头。领导干部要打牢马克思主义理论功底，坚定理想信念，提高政治敏锐性和政治鉴别力，增强工作的原则性、系统性、预见性和创造性。领导干部要加深对中国国情的了解，努力把握经济社会发展规律，增强驾驭全局、应对风险的能力。

二是在深入基层调查研究上带头。领导机关要建立健全调查研究制度，制定和落实调研计划。深入基层进行调研，撰写有情况、有分析、有见解的调研报告。

三是在密切联系群众、为群众排忧解难上带头。领导机关和领导干部要牢固树立马克思主义群众观点，深入基层指导工作，倾听群众呼声，关心群众疾苦，尤其要格外关注、重点帮助工作和生活遇到困难的群众，关心和帮助贫困地区贫困群众的脱贫致富。要坚持党政领导机关的群众接待日制度、领导干部亲自处理来信来访的制度和领导机关干部到基层特别是贫困地区锻炼和帮助工作的制度。

四是在坚持民主集中制原则上带头。党的委员会要努力掌握适应新形势新任务新要求的领导艺术、领导方式和领导方法。党委书记要成为执行民主集中制的表率，胸怀全局，作风民主，多谋善断，知人善任，做好团结协调工作。领导班子成员要增强全局观念，切实履行职责，积极参与集体领导，落实集体领导下的个人分工负责制。全党都要维护党和国家的集中统一，坚决克服独断专行和软弱涣散现象。

五是在遵守党的纪律特别是政治纪律上带头。领导机关、领导班子、领导干部要经常听取群众意见，接受群众评议。领导班子要经常开展批评与自我批评，发现问题，及早提醒，及时纠正。领导干部要坚持党性原则，积极宣传党的路线方针政策，勇于揭露和纠正工作中的缺点与错误，反对明哲保身、怕得罪人的“好人”主义。要正确对待不同意见，不得压制批评，更不准打击报复。

六是在清正廉洁、反对腐败上带头。领导干部要以身作则，廉洁自律，管好自己，管好配偶、子女和身边工作人员，管好分管地区、部门和单位的党风廉政建设。

七是在坚持艰苦奋斗上带头。各级领导干部要吃苦在前，享受在后，带领群众创造美好生活。党员干部要加强思想道德修养，培养积极向上的生活情趣，做到自重、自省、自警、自励，自觉抵制拜金主义、享乐主义、个人主义的侵蚀，做到一身正气、一尘不染，以共产党人的高风亮节和人格力量影响和带动群众。

八是在严格遵循干部工作原则上带头。各级党委及其组织部门，必须坚持任人唯贤，不准任人唯亲；坚持五湖四海，不准搞团团伙伙；坚持公道正派，不准拉关系、徇私情；坚持集体讨论决定，不准个人或少数人说了算；坚持按程序办事，不准临时动议，等等。

权为民所用、情为民所系、利为民所谋，全心全意为人民服务，我们的工作才能获得最广泛、最可靠、最牢固的群众基础和力量源泉，我们的事业才会经得起任何风浪、任何风险的考验。共产党人要正确看待手中的权力，坚持尊重社会发展规律和尊重人民历史主体地位的一致性，是坚持执政为民、正确行使权力的基础。我们是社会主义国家，人民是公共权力的所有者，领导干部是受人民委托管理公共事务的公仆，权力来自于人民，必须服务于人民。领导干部担任了一定职务，掌握了一定权力，固然与本人的素质、表现有关，但最终是因为这是人民的选择。权为民所赋，权为民所用，用人民赋予的权力全心全意为人民服务，维护和实现人民群众的根本利益，是人民的要求，公仆的责任，也是我们党的根本宗旨。

领导班子要做群众的表率，要求别人遵守的自己先遵守，要求别人做到的自己先做到，要求别人提倡的自己先提倡，要求别人管好的自己先管好，要求别人不干的自己先不干。正如我们常说的那样，“身教重于言传”、“榜样的力量是无穷的”。党员应当自觉作表率。走在群众的前列。这样才能感染群众、影响群众、团结群众、带领群众。焦裕禄、孔繁森等优秀领导干部之所以能够带领群众一起前进，主要就是因为他们自觉作表率，要求群众做到的。加强对个人世界观、人生观、价值观的锤炼和提升，在做人上要明辨是非、严于律己，品德高尚、情趣健康。切实发挥示范和引领作用，无愧于时代、无愧于人民。

我认为，在干部队伍建设中，领导干部要以身作则，要四个方面作出表率：

一、加强学习，在提高认识上作表率

首先，加强干部队伍作风建设是全面贯彻落实胡锦涛总书记重要讲话的需要。加强领导干部作风建设，是全面贯彻落实科学发展观的必然要求，是构建社会主义和谐社会的必然要求，是提高党的执政能力、保持和发展党的先进性的必然要求，是做好新形势下反腐倡廉工作的必然要求。这四个“必然要求”，深刻阐明了加强干部作风建设的重大现实意义和深远的历史意义。

其次，加强干部队伍作风建设是做好党风廉政建设和反腐倡廉工作的需要。领导干部作风是其世界观、人生观、价值观的外在表现，是党性修养、政治品质、道德境界的具体表现。良好的作风是抵御消极腐败现象和保持清正廉洁的重要保障，不好的作风是走向消极腐败的助推因素。领导干部一旦在作风上放松要求，就会降低甚至丧失拒腐防变的能力，最终滑向腐败堕落的深渊，同时也会在广大干部和群众中造成极大的影响，给党抹黑。这次开展的教育活动，就是要教育和引导各级干部自觉抵制各种腐朽落后思想的侵蚀，认真查找和解决作风方面存在的问题，从源头上防止和减少腐败问题的发生。

二、求真务实，在践行党的宗旨上作表率

作为领导干部，更要时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨，不断强化公仆意识，尤其在加快推进现代化建设的新形势下，能否自觉贯彻立党为公，执政为民的根本要求，能否实现好、维护好、发展好人民群众的根本利益，关系到我们事业的兴衰成败。要带头深入基层、深入群众，针对民生、民情，认真开展调查研究、开展视察等活动，通过提案、反映社情民意等多种形式和多种途径，向党政领导和相关部门及时反映社情民意。领导干部带头亲民为民，才能带动机关干部，使他们愿意体察社情民意，敢于、善于反映民意，从而推动组织工作的开展，并在全社会树立起组工干部的良好形象。其次，要把促进社会和谐作为践行宗旨的重要内容。经济社会的发展，离不开社会和谐安定的良好环境。

三、坚持原则，在维护团结上作表率

团结是做好工作的前提条件，是推动事业发展的重要保证，也是每一位领导干部必备的基本素质。一要做到心胸坦荡、虚怀若谷，有容人之雅量、容事之胸襟、容言之气度，自觉发扬民主，善于凝聚人心，特别是和有不同意见的同志多沟通，多谈心，在相互理解的基础上达到思想上的统一，努力形成心齐气顺、和谐舒畅的良好局面，增强领导班子的整体效能。二要认真贯彻民主集中制，坚持集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则，不断完善领导班子议事决策制度和党内监督制度，靠制度维护领导班子的团结。三要做到大事讲原则、小事讲风格，有优点互相学习，有经验互相借鉴，有问题相互提醒，有意见相互沟通，在日常工作和生活中彼此尊重、平等对待，不断加深了解，增进团结。同时，要加强对机关各级干部的教育引导，“桃李不言，下自成蹊”，努力使大家心往一处想，劲往一处使，全身心投入到社会主义建设的伟大事业中。
四、严以律已，在廉洁从政上作表率
领导干部能否保持清正廉洁，不仅仅关系到自身的品德，更关乎党的形象和事业成败。领导干部手中的权力，是责任而不是享受，是辛劳而不是安逸，是奉献而不是索取。要把党和人民赋予的权力，用在为人民群众谋利益上，决不能用来为自己谋私利。在当前的新形势下，来自各方面的诱惑形形色色，给领导干部的思想、品德、操守、意志带来了新的考验，若稍稍放松自己，就很有可能坠入腐败堕落的深渊。因此，作为领导干部，要牢固树立马克思主义世界观、人生观、价值观，处理好权力观、地位观、利益观问题，自觉抵御拜金主义、享乐主义和奢靡之风等各种腐朽思想的侵蚀。要警钟长鸣、防微杜渐，做到自重、自省、自警、自励。要坚决遵守廉洁自律的各项规定，不仅要严格要求自己，而且要管好家属、子女和身边的工作人员，有效防止各类问题的发生。要时刻注意磨炼意志、砥砺品格，培养良好的生活作风和健康的生活情趣，明辨是非，慎重交友，正确选择爱好，远离低级趣味，做到艰苦朴素，洁身自好，始终保持共产党人的高风亮节，保持领导干部的良好形象。

如何做好领导班子建设是关键，做成什么样的领导班子是我们要确定的目标。

 一、加强学习，努力建设学习型领导班子

 提高认识。建设学习型党组织、做学习型领导干部，是党的十七届四中全会对全党提出的一项重大而紧迫的战略任务。局党组成员将牢固树立重视学习、善于学习、终身学习的观念，自觉地把学习放在首位，带头学习，先学一步、多学一点、学深一些，在建设学习型党组织中发挥示范表率作用。同时，按照建设学习型党组织的要求，组织引导好机关党员干部的学习，推进学习型机关建设。

明确内容。按照中央提出的科学理论武装、具有世界眼光、善于把握规律、富有创新精神的要求，重点学习马克思主义理论，学习党的路线方针政策和国家法律法规，学习党的历史，特别是要坚持用中国特色社会主义理论体系武装头脑，深入学习实践科学发展观，学习践行社会主义核心价值体系，学习总结实践中的成功经验，学习价格专业知识。本着缺什么、补什么的原则，加快知识更新、优化知识结构，不断丰富做好领导工作和价格工作的知识武装和知识诸备。 
端正学风。发扬理论联系实际的学风，立足于贯彻落实科学发展观，立足于当前正在做的各项工作，坚持与自身思想实际相结合，做到学而常思，思而致用，不断强化政治意识、大局意识、责任意识，带头讲党性、重品行、作表率，做真学真懂真信真用的表率，着力提高理论素养和解决实际问题的能力，努力把学习成果转化为推动价格工作科学发展和改造世界观的动力，以工作绩效和思想境界的提升检验学习成效。
二、勇于创新，努力建设开拓型领导班子 
强化创新意识。牢固树立“创新就是能力、创新就是责任、创新就是发展”的理念，进一步解放思想、与时俱进，努力创新工作思路、工作举措、工作方法，切实破解工作中存在的难题，不断提升我市价格监管服务水平。
三、坚持民主集中制，努力建设团结型领导班子

健全党内民主制度。落实民主生活会和组织生活制度，认真落实党员知情权、参与权、选举权、监督权，充分发挥党员在党内生活中的主体作用。推进机关党务公开，及时公布党内信息，畅通党内信息上下互通渠道。鼓励和保护党员讲真话、讲心里话，营造党内民主讨论、民主监督环境。

健全议事决策制度。坚持“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则，对价格工作重大决策的出台、人事安排、大额资金使用等涉及人、财、物的重大事项提交局党组集体讨论，不搞个人说了算。充分听取方方面面的意见，在深入调查研究和科学论证的基础上，进行各项决策。切实做到未经调查研究不决策，未经科学论证不决策，未经集体讨论不决策。

加强班子团结。坚持集体领导和个人分工负责相结合的制度，自觉摆正个人与组织、个人与集体的关系。党组书记带头搞好团结，带头发扬民主，带头维护决议，带头接受监督。班子成员要有全局观念，既要根据集体的决定和分工履行好自己的职责，承担起应该承担的责任，又要关心全局，积极参与集体领导。班子成员间“思想多交流，工作勤碰头，不足常提醒，责任多担待”，努力形成班子的整体合力，发挥整体功能，努力营造团结合作、和谐共事的浓厚氛围。

四、求真务实，努力建设务实型领导班子

弘扬务实精神。始终保持积极向上的心态和旺盛的斗志。把工作当事业，本职当本份，真正做到干工作不因轻重而挑剔，抓落实不因阻力而退缩，解决难题不因挫折而气馁，以良好的精神状态推动各项工作落实。坚持说实话、出实招、办实事、求实效，倡导认真、刻苦、细致的工作作风，坚持对上负责与对下负责的一致性。牢固树立执政为民的宗旨，始终把人民群众利益放在第一位，在价格工作中切实维护好、发展好、实现好人民群众的根本利益。

讲求效率，精简会议与文件。积极推进政务公开，规范办事秩序，优化办事流程，转变服务态度，改进工作方法，提高工作质量和效率，不断深化机关效能建设。严格控制会议规模和数量，科学统筹安排工作，减少会议和文件，提倡少开会、开小会、开短会。大力精简和压缩文件、报告和各类简报。

“问渠那得清如许 为有源头活水来”，伟大的中国共产党带领着智慧的中国人民走向富强、民主、文明，正是因为无论时代如何发展，都能始终坚持解放思想、实事求是、与时俱进，以科学态度对待马克思主义，用发展着的马克思主义指导新的实践，坚持真理、修正错误，坚定不移走自己的路，始终保持党开拓前进的精神动力。犹如源头之活水，源源不断，洗涤污浊，为中国共产党的发展壮大注入新的活力。